延安干部学院召开2014年冬训外出交流活动总结汇报会

　　12月17日，学院召开冬训外出交流活动总结汇报会。学院常务副院长陈燕楠、副院长靳铭、王紫贵出席会议。汇报会由副院长王紫贵主持。

　　会上，七支外出交流小组的负责同志分别就本小组外出交流的基本情况，收获体会，对今后工作的思考和建议作了汇报。其中，赴陕甘边革命根据地及山西的两支外出交流小组围绕当地教学资源开发利用及学院开展长线教学的可行性作了汇报，谈了设想。赴河南、山东、湖北、四川、黑龙江等地的五支外出交流小组就所考察的地方干部学院(教育基地)在基本建设、课程开发、培训模式、管理体制等方面的特色和好的做法进行了介绍，就加强学院与地方干部培训机构的交流合作提出建议。

　　各小组汇报结束后，陈燕楠同志作了总结讲话。他充分肯定了此次外出交流活动所取得的成果，认为各小组收获丰硕，达到了预期的目的。他指出，面对全国干部党性教育、红色教育机构快速增长的发展趋势，作为国家级干部院校，我们应该冷静思考，准确定位，加强交流合作，体现特色，提高质量，实现互利双赢和共同发展，为党的干部教育事业作出应有的贡献。

　　围绕提高学院培训质量，他提出三点要求。一是现场教学要保持特色，在学习借鉴其它院校现场教学特色做法的同时，要坚持我们的优势，进一步提升培训效果。二是体验式教学要深化，避免教学流于形式。三是研究式教学要拓展，以此作为提升教学质量和品质的突破方向。最后，他进一步强调，党性教育作为一个整体，我们要跳出学院看全国，担负起与地方培训机构共同发展、共同提高的责任，维护好干部院校党性教育这一品牌。

　　副院长王紫贵同志就如何加强外出交流成果的应用提出了要求。要求各小组要在深化建议上做文章，要趁热打铁，抓紧落实。

　　学院全体教职工和参加外出交流活动的特聘讲解员参加了会议。